Subiektywna ocena warunków bezpieczeństwa pracy w kopalniach LGOM

Zgodnie z kodeksem pracy, dyrektywą ramową 89/391 oraz ustawą z dnia 27 czerwca o służbie medycyny pracy pracownicy powinni być informowani o ryzyku zawodowym i zasadach ochrony przed zagrożeniami oraz możliwościach wystąpienia niekorzystnych skutków zdrowotnych będących ich następstwem. Za jeden z podstawowych warunków skuteczności zarządzania bezpieczeństwem pracy należy uznać udział pracowników w działaniach w zakresie poprawy warunków bezpieczeństwa pracy. Na podstawie ankiety zawierającej 24 pytania, rozprowadzonej w 2001 roku wśród 119 pracowników kopalń Lubin, Polkowice oraz Rudna, przedstawiono ich stan świadomości o ryzyku zawodowym oraz występujących na stanowiskach pracy zagrożeniach i ochrony przed nimi.

---

In accordance with the Labour Code, Framework Directive 89/391/EWG and the Decree on Occupational Medicine Services, employees should be informed of occupational risk and principles of protection from hazards and possibilities of occurrence of unfavorable health effects being their consequence. Participation of employees in activities in the domain of improvement of work safety conditions should be considered as one of the basic conditions of effectiveness of work safety management. On the basis of questionnaire containing 24 questions and distributed in the year 2001 among 119 employees of Lubin, Polkowice and Rudna mines, there was provided information on the state of awareness about work risk and hazards present at work posts and the means of guarding against them.