Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

Outplacement - humanitarny wymiar zwolnień

Tytuł:
Outplacement - humanitarny wymiar zwolnień
Autorzy:
Wiśniewski, M.
Data publikacji:
2003
Słowa kluczowe:
redukcja zatrudnienia
zarządzanie zasobami ludzkimi
outplacement
employment reduction
human resource management
Język:
polski
Dostawca treści:
BazTech
Artykuł
  Przejdź do źródła  Link otwiera się w nowym oknie
Outplacement to system wszechstronnej i kompleksowej opieki osobami zwolnionymi z pracy, którego celem jest ograniczenie wszelkiego rodzaju dolegliwych skutków redukcji zatrudnienia oraz ułatwienie przyszłej aktywizacji zawodowej. Należy do nowych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi. Programy outplacementu były nieznane w Polsce jeszcze kilka lat temu. Usługi doradcze tego typu rozwijają się bardzo szybko.
Outplacement is a system of wide-ranging and complex care about people which are laid off from work. Its goal is to limit every kind of negative results of employment reduction as well as facilitation of future professional activation. Outplacement is a new tool of personnel management. programmes of outplacement were still unknown in Poland a few years ago. Advisory services of this type develop very quickly.

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies