Analiza sytuacji kadrowej w wojskowych oddziałach gospodarczych

Od początku 2013 roku rozpoczął swoje funkcjonowanie, w ostatecznej formie, nowy system zaopatrywania sił zbrojnych, oparty na Wojskowych Oddziałach Gospodarczych (WOG). Projekt ten – wdrażany sukcesywnie od 2008 roku - od samego początku doświadcza wielu problemów. Najważniejszy z nich, uniemożliwiający prawidłową pracę tych jednostek, to braki w ukompletowaniu stanów osobowych. Artykuł przedstawia analizę aktualnej sytuacji kadrowej w WOG, jej przyczyny i możliwe rozwiązania. Proponuje również określone zmiany organizacyjno – funkcjonalne, które mogą zapewnić pełną obsadę etatową wszystkich jednostek tego typu, i jednocześnie spowodują oszczędności w ich funkcjonowaniu.

---

From January 2013, a new system of military supply, based on the Military Economic Units, started its operation in the final form. This project – gradually implemented since 2008 – encounters many problems since it started. The most important of them, which make impossible a proper work of these units, are deficiencies in the completion of personal states. The article presents the analysis of a current stuffing situation within the Military Economic Units, its causes and possible solutions. The article also proposes specific organizational-functional changes which may provide full staffing of all units of this type and at the same time will result in savings in their functioning.