Praca socjalna z migrantami/uchodźcami jako obszar bezpieczeństwa socjalnego wyzwaniem dla polityki społecznej

This article presents the social security of migrants/refugees as a challenge for social policies when viewed from the prism of the local community. Formal and legal analyses were discussed and supplemented with an observation of the public’s perception of migrants/refugees. First, we presented the public’s perception of the refugees, then discussed it in the context of challenges for social policies. We demonstrated the role and actions taken by the social services within the scope of social security, and we shed light on the social work relating to refugees from the perspective of a local community. What is recommended is extending the offer of specialist counselling, including family counselling, with emotional counselling, thus forming the backbone of social and health security. Expanding the offer with professional, educational, and cultural services. There is a shortage of social workers qualified in individual counselling. Currently, such a form of support seems to go beyond the competence of social workers. Providing migrants/refugees with social security does not always appear to be complementary and consistent with how they are perceived and the forms of assistance on offer.             THE RESEARCH QUESTION AND RESEARCH METHODS: The issue of migrants/refugees as a challenge for social policies. The methodology encompasses literature analysis, as well as quantitative and qualitative analyses of the content of CBOS and OBOP reports.             THE PROCESS OF ARGUMENTATION: In the beginning, we presented the perception of the refugees by the public, then discussed it in the context of challenges for social policies. We demonstrated the role and actions taken by the social services realized within the scope of social security, and we shed light on the social work relating to refugees from the perspective of a local community.             RESEARCH RESULTS: Social work requires an approach drawing from individual, tailor-made solutions, with an involvement of adequate forms of methodologically-driven actions. Social workers should offer assistance in the area of the running integration programs, as well as combine field work with administrative work in compliance with legal norms and regulations.             CONCLUSIONS, INNOVATIONS, RECOMMENDATIONS: What is recommended is extending the offer of specialist counselling, including family counselling, with emotional counselling, thus forming the backbone of social and health security. Expanding the offer with professional, educational, and cultural. There is a shortage of qualified social workers in the area of individualized counselling. Currently, such a form of support seems to go beyond the competence of social workers. Providing migrants/refugees with social security does not always appear to be complementary and consistent with the way they are perceived and with the forms of assistance on offer.

Artykuł podejmuje zagadnienie pracy socjalnej z migrantami/uchodźcami w obszarze bezpieczeństwa socjalnego. Celem jest ukazanie bezpieczeństwa socjalnego migrantów/uchodźców jako wyzwania dla polityki społecznej w środowisku lokalnym. Na wstępie przedstawiono postrzeganie uchodźcy w świadomości społecznej, kolejno omówiono uchodźstwo jako wyzwanie dla polityki społecznej; następnie ukazano rolę i zadania pomocy społecznej w realizacji bezpieczeństwa socjalnego w ramach pracy socjalnej, pokazano pracę socjalną z uchodźcami z perspektywy środowiska lokalnego. Jako wnioski, innowacje, rekomendacje wskazano, iż zaleca się poszerzenie oferty poradnictwa specjalistycznego, w tym poradnictwa rodzinnego o wsparcie emocjonalne, stanowiące podstawowy etap zabezpieczenia socjalnego i zdrowotnego. Rozwinięcie oferty o udzielanie porad z zakresu rynku pracy, porad edukacyjnych (językowych), oraz asystenturę kulturową. Ten rodzaj pomocy stanowi deficyt osobowy oraz wykracza poza obowiązki kompetencyjne pracowników socjalnych. Zapewnienie bezpieczeństwa socjalnego migrantom/uchodźcom nie zawsze jest komplementarne i spójne ze społecznym postrzeganiem uchodźców i zalecanymi formami pomocy.             PROBLEM i METODY BADAWCZE: Uchodźstwo jako wyzwanie dla polityki społecznej. Zastosowano analizę literatury przedmiotu, ilościową i jakościową analizę zawartości i treści raportów CBOS i OBOP.             PROCES WYWODU: na wstępie przedstawiono postrzeganie uchodźcy w świadomości społecznej, kolejno omówiono uchodźstwo jako wyzwanie dla polityki społecznej; następnie ukazano rolę i zadania pomocy społecznej w realizacji bezpieczeństwa socjalnego w ramach pracy socjalnej, pokazano pracę socjalną z uchodźcami z perspektywy środowiska lokalnego.             WYNIKI ANALIZY NAUKOWEJ: Praca socjalna domaga się podejścia skoncentrowanego na indywidualnych rozwiązaniach z dostosowaniem odpowiednich form metodycznego postępowania. Pracownik socjalny powinien pełnić rolę animatora lokalnego reprezentującego polską rzeczywistość usług społecznych, reprezentującego uchodźców w urzędach lokalnych. Prowadzić holistyczny wymiar wsparcia w obszarze proponowanych programów integracyjnych. Powinien łączyć pracę terenową z pracą administracyjną z zachowaniem przepisów i norm prawnych. WNIOSKI, INNOWACJE, REKOMENDACJE: Rekomenduje się poszerzenie oferty poradnictwa specjalistycznego, w tym poradnictwa rodzinnego o wsparcie emocjonalne, stanowiące podstawowy etap zabezpieczenia socjalnego i zdrowotnego. Rozwinięcie oferty o udzielanie porad z zakresu rynku pracy, porad edukacyjnych (językowych), oraz asystenturę kulturową. Brakuje wykwalifikowanych pracowników socjalnych w obszarze zindywidualizowanego poradnictwa. Ten rodzaj pomocy, stanowi deficyt osobowy oraz wykracza poza obowiązki kompetencyjne pracowników socjalnych. Zapewnienie bezpieczeństwa socjalnego migrantom/uchodźcom nie zawsze jest komplementarne i spójne ze społecznym postrzeganiem uchodźców i zalecanymi formami pomocy.