Environmental Regulation and Employment: Evaluating the Role of Water Pollution Prevention and Control Law in China

In this paper, we investigate the impact of environmental regulations on employment in China. We apply a quasi-natural experiment on the revision of Water Pollution Prevention and Control Law in 2008 (WPPCL2008), and we analyze manufacturing sectors’ reaction to WPPCL2008 by using a differences-in-differences approach based on China’s thirty five sectors at the 2-digit level from 2003 to 2014. Our results show that although environmental regulations can reduce waste-water emissions, at the same time cause a decrease in employment. The results suggest that stringent environmental regulation is not cost free. Furthermore, this finding contradicts the popular view that the effect of Chinese legislation enforcement is insignificant.

W tym artykule analizujemy wpływ środowiskowych regulacji prawnych na zatrudnienie w Chinach. Przygotowaliśmy eksperyment odnoszący się do poprawionej Ustawy o zapobieganiu zanieczyszczeniom wody i kontroli jakości wód z 2008 r. (WPPCL2008) i przeanalizowaliśmy reakcję na zmienione prawo ze strony sektora produkcyjnego korzystając z metody DID (differences-in-differences), uwzględniając 35 sektorów występujących w Chinach i 2-cyfowy poziom pomiędzy 2003 a 2014 r. Otrzymane rezultaty pokazują, że surowe regulacje środowiskowej nie są wolne od kosztów. Co więcej, okazuje się, że są one sprzeczne z poglądem, że chińskie prawodawstwo jest nieistotne.