E-learning - nauczanie na odległość na potrzeby wojska

Jerzy Kuck

W artykule podjęto próbę wskazania że w dzisiejszych czasach zdobywanie wiedzy to nie tylko moda lecz pilna potrzeba, a nawet konieczność. Można to realizować poprzez szkolenia przyszłości, które łączą w sobie tradycyjne sposoby nauczania oraz najnowsze rozwiązanie technologiczne, czyli e-learning. Ta forma szkolenia jest nowoczesnym rozwiązaniem, które może być wykorzystywane we wszystkich etapach nauczania, począwszy od planowania i tworzenia szkolenia, poprzez jego wdrożenie i dystrybucję, promocję a na ocenie efektów kończąc. Rozwiązanie to daje możliwość współpracy z innymi uczestnikami szkolenia będącymi w znacznej odległości, innym pomieszczeniu, budynku, mieście, państwie czy nawet kontynencie. Tworzenie, dystrybucja oraz dostarczanie wiedzy (danych, informacji) dla danej organizacji, uczelni, urzędu, instytucji, w tym dla żołnierzy i pracowników wojska profesjonalnej armii powinno przynieść oszczędności ekonomiczne i organizacyjne. E-learning można zastosować na wszystkich szczeblach (strategicznym, operacyjnym i taktycznym), we wszystkich obszarach związanych z szkoleniem żołnierzy i pracowników wojska także z uwzględnieniem poszczególnych służb, dziedzin i branż (logistyka, kadry, finanse, itp.). Artykuł wskazuje, że edukacja na odległość jest realizowana także z dużym powodzeniem na uczelniach w wielu krajach. Doświadczenia pokazują, że do sprawnego jej wprowadzenia należy dobrze się do tego przygotować nie tylko pod względem technicznym, ale przede wszystkim mentalnym.