Employer’s obligation to preserve the health and safe work condition

Praca „Obowiązek pracodawcy zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy” opisuje obowiązki pracodawcy wynikające z art. 66 ust. 1 Konstytucji, art. 15 Kodeksu Pracy, a także prawa unijnego, w szczególności dyrektywy Rady Europejskiej 89/391/EWG w sprawie wprowadzenia środków w celu poprawy bezpieczeństwa i zdrowia pracowników w miejscu pracy. Przedstawia ogólny zarys systemu ochrony pracy w Polsce oraz miejsce obowiązków pracodawcy dotyczące zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy w tym systemie. Opisuje miejsce obowiązków pracodawcy w treści stosunku pracy. Pokazuje także, jak w prawie Unii Europejskiej wygląda obowiązek pracodawcy zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Praca stara się wyjaśnić treść, granice, charakter oraz formę realizacji generalnego obowiązku pracodawcy ochrony życia i zdrowia pracowników. Obowiązki pracodawcy w tej dziedzinie są bardzo liczne, o zróżnicowanej treści, różnym adresacie, czy różnej roli w zapewnieniu pracownikom ochrony, ale jedno jest wspólne: ochrona zdrowia i życia pracowników.

The thesis „Employer’s obligation to preserve the health and safe work condition” names all the employer’s duties indicated in polish and European law in this area. The paper explain the whole subject that protection of work is, distinguishing the employers obligation around the Occupational Health and Safety. The main parts of this work are the analysis and descriptions of the law statements as: Labor Code, Polish Constitution, European Council Directive 89/391/EWG and the way they deal with the subject of OHS from the employers side. The duties of employers are not only numerous but also diversified. What more - they have the different range of influence. But they are all created to provide and protect all workers’ life and health. This thesis shows how significant role have employers in the provisions of law in this topic.