Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

W Kierunku Bardziej Cywilnego Społeczeństwa: Rozprawa o Wprowadzeniu Krótszego Tygodnia Pracy

Tytuł:
W Kierunku Bardziej Cywilnego Społeczeństwa: Rozprawa o Wprowadzeniu Krótszego Tygodnia Pracy
Toward and More Civil Society: The Cases For Shorter Work Week
Autorzy:
Freidel, Jacqueline
Słowa kluczowe:
Flexible work schemes; underemployment; technological advancement, average standards of living, worker productivity; average working hours.
Elastyczne systemy pracy; bezrobocie przymusowe; postęp technologiczny, standardy życia; produktywność pracowników; średnie godziny pracy.
Język:
angielski
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
  Przejdź do źródła  Link otwiera się w nowym oknie
This paper is a reflection on the history of the current economic structure and the elements of the present day labor economy of the United States that demand change. The thesis will extend analysis of the economic apparatus by reviewing the history of capitalism beyond the scope of the United States’ economic system and by comparing the advanced industrialized economies of members of the European Union- who have already taken the strides of reducing hours of work alongside increases in worker productivity and despite a recession- with the advanced industrial economy of the United States. The history of capitalism and the history of the development of the forty hour work week provide evidence and explanation of the unnatural state of the current American economy. Throughout the history, forty hour work weeks have been questioned and abandoned, especially after technological developments, and when it became obvious that it inhibits economic growth and otherwise drastically decreases standards of living for the population. The “Toward a More Civil Society: The Cases for a Shorter Work Week” analyze the structure, the characteristics, and the various components of the current economic apparatus and their various inefficiencies and insufficiencies. Each case either suggests that the current inefficiency or insufficiency can be altered by means of flexible work schemes (flexible work schedules), or that economic prosperity and average standards of living for the American population can be enhanced by means of flexible work schemes. Technological advancement over the course of history has radically increased productivity and output per worker and will continue to do so in the future. Political, economic, and social institutions have failed to recognize the economy’s areas of underperformance and prioritize change of those areas. The described cases for flexible work schemes prove the ways less average working hours per person per year can arrange the economic apparatus so that it operates at its maximum potential.

Ten esej jest refleksją na temat historii dzisiejszej struktury ekonomicznej, oraz o elementach obecnej gospodarki Stanów Zjednoczonych ,które domagają się zmiany. Ta praca poszerza analizę aparatu ekonomicznego poprzez przegląd historii kapitalizmu poza zakresem systemu ekonomicznego w Stanach Zjednoczonych i poprzez porównanie przemysłowo zaawansowanych gospodarek członków Unii Europejskiej- którzy już podjęli krok w redukcji godzin pracy, co powoduje wzrost wydajnośći pracowników pomimo recesji- z przemysłowo zaawansowaną gospodarką Stanów Zjednoczonych. Historia kapitalizmu i historia rozwoju czterdziestu godzin pracy tygodniowo przedstawia dowody i wyjaśnienie tego nienaturalnego stanu obecnej gospodarki Amerykańskiej. Historia dowodzi, że czterdzieści godzin pracy tygodniowo było kwestionowane i porzucone, zwłaszcza po rozwojach technologicznych i kiedy stało się ewidentne że utrudnia przyrost gospodarki i drastycznie zmniejsza standard życia ludnośći. “W Kierunku Bardziej Cywilnego Społeczeństwa: Rozprawa o Wprowadzeniu Krótszego Tygodnia Pracy” analizuje strukturę, charaktery, i rożne składniki w obecnym systemie ekonomicznym i rożne niewydolnośći i niedobory. Każdy opisany przypadek sugeruje, że ta niewydolność i niedobór może być dopasowany poprzez wprowadzenie elastycznych systemów pracy (elastycznych harmonogramów pracy), albo że dobrobyt ekonomiczny i średni standard życia mogą być polepszone poprzez wprowadzenie elastycznych systemów pracy. Zaawansowanie technologiczne w trakcie postępu historii radykalnie zwiększyło wydajność i produktywność dzeszejszego pracownika i bedzie kontynuować progres w przyszłośći. Instytucje polityczne, ekonomicze, i społeczne pominęły rozpoznanie niedokonań w zakresach ekonomicznych, oraz upriorytetowanie zmian w tych zakresach. Opisane przypadki do wprowadzenia elastycznego systemu pracy udowadniają, że metoda zmniejszenia rocznych przeciętnych godzin pracy każdego pracownika może tak wpłynąć na system gospodarczy, aby funkcjonował on w maksymalnym potencjale.

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies