Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Tytuł pozycji:

Bank jako środowisko pracy podatne na mobbing

Tytuł:
Bank jako środowisko pracy podatne na mobbing
Bank as environment prone to bullying
Autorzy:
Wójcik, Monika
Słowa kluczowe:
bezrobocie-mobbing-praca-rekrutacja
job-mobbing-unemployment-recruitment
Język:
polski
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
  Przejdź do źródła  Link otwiera się w nowym oknie
W pracy zostało przedstawione środowisko finansowe a dokładnie bank jako instytucja podatna i dająca duże możliwości mobbingu na różnych płaszczyznach.Została przedstawiona problematyka mobbingu oraz czynniki na nie wpływające. Pokazane są prawne podstawy działalności banków w Polsce, proces rekrutacji pracownika, oraz całokształt systemu zawodowego w aspekcie problematyki mobbingu. Badania mają ukazać jak dużym i złożonym zjawiskiem jest mobbing.

The study was presented to the financial community and the exact bank as an institution prone and gives great possibilities of bullying at various levels .It was presented the issue of bullying and the factors affecting them . Shown are the legal grounds for the banks in Poland , the process of recruitment , and the whole system of training in terms of the issue of bullying .Tests have show a large and complex phenomenon is bullying .

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies