The relationship between the social worker and the assistant family

The work concerns the relationship between social workers and assistant family. The purpose of my work is a representation of the views of social workers and assistants on the relationship of professional activities and cooperation.

Zawód pracownika socjalnego i asystenta rodziny jest bardzo ważną profesją, lecz niedocenianą społecznie. W pracy między pracownikami a asystentami istotna jest współpraca, zadania, za jakie odpowiadają a także metody, które stosują w pracy z rodzinami. To, jak dana rodzina funkcjonuje zależy do pracowników socjalnych i asystentów rodziny, gdyż ich współpraca skierowana jest na wspólne osiąganie celów, wzajemną pomoc w trudnych sytuacjach wtedy może powodować pozytywne zmiany w życiu rodziny. Na to czy danemu klientowi, rodzinie uda się pomóc, wpływa w dużym stopniu sama instytucja, jaką jest ośrodek pomocy społecznej, gdyż to ona kreuje hierarchię zawodową swoich pracowników. Gdy pracownicy socjalni i asystenci rodziny czują, że ich status zawodowy jest podobny lub taki sam wtedy możemy mówić o pozytywnej współpracy w przeciwnym razem powoduje to konflikty i trudności w pomocy rodzinie. W takich przypadkach gdzie powstają konflikty dobro człowieka schodzi na dalszy plan, a pojawia się współzawodnictwo między pracownikami socjalnymi a asystentami rodziny. Ważny jest również prestiż tych dwóch zawodów, ponieważ może on wpływać na relacje między pracownikami a asystentami. Moje badania zostały przeprowadzone w powiecie krakowskim i miechowskim w takich miejscowościach jak: Skała, Iwanowice, Zielonki, Słomniki, Kocmyrzów-Luborzyca, Gołcza.Moim celem badania było uzyskanie odpowiedzi, jak wygląda współpraca i relacje zawodowe między pracownikami socjalnymi i asystentami rodziny w poszczególnych gminach, gdyż jak wiadomo jest to istotne w czasie pomocy rodzinie. Praca składa się z czterech rozdziałów. Pierwszy rozdział dotyczy takich zagadnień jak: wykształcenie pracowników socjalnych i asystentów rodziny, istoty pracy obu profesjonalistów, wzajemnej współpracy między pracownikami a asystentami. Ponadto, w rozdziale zawarte są informacje dotyczące możliwości przezwyciężenia kryzysu przez rodzinę, oraz opis pracy pracowników i asystentów, a także metody, jakie stosują, aby pomóc rodzinom. Drugi rozdział porusza takie zagadnienia jak: szanse i zagrożenia dla pracowników socjalnych i asystentów rodziny, które związane są z ich zawodem, oraz informacje dotyczące prestiżu zawodowego. Następnie przedstawiłam, jakie działania najczęściej podejmują pracownicy socjalni i asystenci rodziny w pracy z klientami, a także opinię klientów o pracy pracowników i asystentów.Trzeci rozdział metodologiczny prezentuje cel, problem badawczy, a także metodę badań i charakterystykę narzędzi badawczych.Czwarty rozdział to analiza. Na początku przedstawię tło badań gdzie pokaże przyczyny, które skłoniły mnie do zajęcia się tym tematem, a następnie opis realizacji badań.