Zarządzanie konfliktem w trakcie restrukturyzacji

The thesis focuses on the topic of conflict management in the context of company restructuring. Restructuring, as a process aimed at transforming organizations in response to chang-ing market conditions, often brings about the emergence of conflicts. The objective of this thesis is to examine and analyze effective conflict management strategies during restructuring processes in companies.

Praca dotyczy tematu zarządzania konfliktem w kontekście restrukturyzacji firm. Restrukturyzacja, jako proces mający na celu przekształcenie organizacji w odpowiedzi na zmieniające się warunki rynkowe, często niesie za sobą pojawienie się konfliktów. Celem tej pracy jest zbadanie i analiza skutecznych strategii zarządzania konfliktem w trakcie proce-sów restrukturyzacyjnych w firmach.