Stres organizacyjny i jego przyczyny, konsekwencje oraz metody prewencji

This bachelor's thesis focuses on examining the impact of organizational stress on employee performance and analyzing coping methods and workplace support. The study aims to identify the factors contributing to organizational stress, understand the coping strategies employed by employees, and assess the level of workplace support.

Praca licencjacka skupia się na badaniu wpływu stresu organizacyjnego na efektywność pracowników oraz analizie metod radzenia sobie ze stresem i wsparcia ze strony miejsca pracy. Celem badania było zidentyfikowanie czynników stresu organizacyjnego, zrozumienie strategii radzenia sobie stosowanych przez pracowników oraz ocena poziomu wsparcia ze strony miejsca pracy.