- Tytuł:
-
CSR, organizational identity and behavioral outcomes : a mediating role of perceptions and trust
CSR, tożsamość organizacyjna a zachowania : rola percepcji i zaufania - Autorzy:
- Fryzeł, Barbara
- Data publikacji:
- 2015
- Słowa kluczowe:
-
CSR
tożsamość organizacyjna
percepcje
organizational identity
stakeholders
perceptions
interesariusze - Pokaż więcej
- Dostawca treści:
- Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Artykuł