- Tytuł:
-
Zaangażowanie w prace i przywiązanie organizacyjne pracowników w przedsiębiorstwach o różnym poziomie kultury bezpieczeństwa pracy
Work engagement and organization commitment employees from organizations with different level of labour safety culture - Autorzy:
- Wołpiuk-Ochocińska, A.
- Data publikacji:
- 2016
- Wydawca:
- Wyższa Szkoła Zarządzania Ochroną Pracy w Katowicach
- Tematy:
-
przywiązanie do organizacji
zaangażowanie w pracę
zaangażowanie organizacyjne
kultura bezpieczeństwa pracy
kultura organizacyjna
psychologia organizacji
commitment to organization
work engagement
safety culture
safety climate
organizational culture
organizational psychology - Pokaż więcej
- Dostawca treści:
- Biblioteka Nauki
Artykuł