Temat: changes in management

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Changing the organizational culture on the example of Concept Music Art Sp. z o.o.
Zmiana kultury organizacyjnej na przykładzie przedsiębiorstwa Concept Music Art Sp. z o.o.
Autorzy:: Potoczek, Grzegorz
Słowa kluczowe:: KULTURA ORGANIZACYJNA – ZMIANY W ORGANIZACJI – ZARZĄDZANIE ZMIANĄ W ORGANIZACJACH – EFEKTY I CELE ZMIAN
ORGANIZATIONAL CULTURE – CHANGES IN THE ORGANIZATION – CHANGE MANAGEMENT IN ORGANIZATIONS – EFFECTS AND OBJECTIVES OF CHANGE; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: The influence of age of compulsory education for school management
Wpływ wieku realizacji obowiązku szkolnego na zarządzanie szkołą
Autorzy:: Łyko, Małgorzata
Słowa kluczowe:: Reforma oświatowa, zmiany w organizacji, zarządzanie szkołą, placówka oświatowa, proceszarządzania
Educational reform, changes in the organization, school management, educational institution,the governance process; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Evaluation in school management - conditions for the process of change
Ewaluacja w zarządzaniu szkołą - uwarunkowania procesu zmiany
Autorzy:: Forkasiewicz, Magdalena
Słowa kluczowe:: Management in school - evaluation - changes
Zarządzanie w szkole - ewaluacja – zmiany; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: Selected aspects of change management on the example of The Group of Health Care Centres in Wadowice
Wybrane aspekty zarządzania zmianą na przykładzie Zespołu Zakładów Opieki Zdrowotnej w Wadowicach
Autorzy:: Ostrowska, Justyna
Słowa kluczowe:: change management, a plan of management in conditions of change, management of an entity doing medical activity, techniques and methods of change management, changes in the Polish health care sector
zarządzanie zmianą, plan zarządzania w warunkach zmiany, zarządzanie podmiotem wykonującym działalność leczniczą, techniki i metody zarządzania zmianą, zmiany w polskim sektorze ochrony zdrowia.; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: Management maturity in local government unit based on municipal office in Bliżyn
Dojrzałość projektowa w samorządzie terytorialnym na podstawie Urzędu Gminy Bliżyn
Autorzy:: Dzikowski, Bartosz
Słowa kluczowe:: DOJRZAŁOŚĆ PROJEKTOWA, ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI, JEDNOSTKI SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO, PROJEKTY, ZMIANY W ORGANIZACJACH PUBLICZNYCH
MANAGEMENT MATURITY PROJECT MANAGEMENT, LOCAL GOVERNMENT UNITS, PROJECT, CHANGES IN PUBLIC ORGANISATIONS; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: Motivation system and its evolution over ten years in the catering.
System motywacji i jego ewolucja na przestrzeni dziesięciu lat w organizacji.Branża gastronomiczna
Autorzy:: Żurek, Katarzyna
Słowa kluczowe:: motivation, management of human resources, theories of motivation, financial factors beyond the financial factors, evaluation system, communication, Enterprise, changes in the system of motivation
motywacja, zarządzanie zasobami ludzkimi, teorie motywacji,finansowe czynniki poza finansowe czynniki, system oceny, komunikacja, przedsiębiorstwo, zmiany w systemie motywacyjnym; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: Reform of the system of directing and commanding with military forces the Republic of Poland in 2014
Reforma systemu kierowania i dowodzenia Siłami Zbrojnymi RP w 2014 roku
Autorzy:: Rzegocka, Natalia
Słowa kluczowe:: The work was aimed at a show of main changes at the system of directing and commanding with military forces the Republic of Poland which stole as a result of the reform in 2014. From purposes however demonstrating effects of conducted changes was most significant. The first chapter contains crucial for the work, notion \ of "system of the safety\" and is explaining what he is actually. However the other chapter is indicating changes which occurred in the system of the management and of commanding military forces the Republic of Poland. in conclusion I am putting opinions and effects which were a result of conducted changes in the third chapter.
Praca miała na celu przedstawienie głównych zmian w systemie kierowania i dowodzenia Siłami Zbrojnymi RP, które zaszły w wyniku reformy w 2014 roku. Najistotniejszym z celów było jednak wykazanie skutków przeprowadzonych zmian. Pierwszy rozdział zawiera kluczowe dla pracy, pojęcie "systemu bezpieczeństwa" oraz wyjaśnia czym właściwie jest. Drugi rozdział natomiast wskazuje zmiany jakie zaszły w systemie kierowania i dowodzenia Siłami Zbrojnymi RP. Na zakończenie w trzecim rozdziale umieszczam opinie oraz skutki, które były wynikiem przeprowadzonych zmian.; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę "changes in management" wg kryterium: Temat