Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "compensation management" wg kryterium: Temat


Tytuł:
Justice as an axiological criterion in the evaluation of the compensation system
Sprawiedliwość jako aksjologiczne kryterium oceny systemu wynagradzania
Autorzy:
Moczydłowska, J. M.
Data publikacji:
2017
Wydawca:
Politechnika Poznańska. Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej
Tematy:
justice
compensation
compensation management
sprawiedliwość
wynagrodzenia
zarządzanie wynagrodzeniami
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Odnos upravljanja radnom uspješnošću i kompenzacijskog menadžmenta u velikim poduzećima u Republici Hrvatskoj
The relationship between performance management and compensation management in large companies in the Republic of Croatia
Autorzy:
Mostarac, Vinko
Knezevic, Danijel
Budimir, Ivan
Data publikacji:
2020-06-24
Wydawca:
European Business School Zagreb
Tematy:
upravljanje radnom uspješnošću
kompenzacijski menadžment
velika poduzeća
Hrvatska
performance management
compensation management
large companies
Croatia
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Odnos upravljanja radnom uspješnošću i kompenzacijskog menadžmenta u velikim poduzećima u Republici Hrvatskoj
The relationship between performance management and compensation management in large companies in the Republic of Croatia
Autorzy:
Mostarac Vinko
Knezevic Danijel
Budimir Ivan
Data publikacji:
2020-06-24
Tematy:
upravljanje radnom uspješnošću
kompenzacijski menadžment
velika poduzeća
Hrvatska
performance management
compensation management
large companies
Croatia
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Changes in the compensation system of management boards of German companies after the financial and economic crisis
Zmiany w systemie wynagrodzeń członków zarządu niemieckich spółek po kryzysie finansowym i gospodarczym
Autorzy:
Stawarczyk, F.M.
Data publikacji:
2012
Wydawca:
Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie. Wydawnictwo Uczelniane ZUT w Szczecinie
Tematy:
change
compensation system
management board
German company
financial crisis
economic crisis
regulation
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Employee retention through effective human resource management practices in Maldives: Mediation effects of compensation and rewards system
Autorzy:
Hassan, Zubair
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Fundacja Upowszechniająca Wiedzę i Naukę "Cognitione"
Słowa kluczowe:
compensation
training
employee retention
rewards
career development
human resource management
HRM
performance appraisal
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Centrum Otwartej Nauki
Artykuł
Tytuł:
Employee retention through effective human resource management practices in Maldives: Mediation effects of compensation and rewards system
Autorzy:
Hassan, Zubair
Współwytwórcy:
International Islamic University of Malaysia
Data publikacji:
2022
Wydawca:
Fundacja Upowszechniająca Wiedzę i Naukę "Cognitione"
Słowa kluczowe:
rewards
human resource management
performance appraisal
career development
employee retention
training
HRM
compensation
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Centrum Otwartej Nauki
Inne
Tytuł:
Umowa cesji wierzytelności jako źródło interesu prawnego w rozumieniu art. 28 k.p.a. Glosa krytyczna do uchwały Naczelnego Sądu Administracyjnego z 30.06.2022 r. (I OPS 1/22)
A claim assignment agreement as a source of legal interest within the meaning of Art. 28 of the Code of Administrative Procedure Critical commentary to the resolution of the Supreme Administrative Court of 30 June 2022 (I OPS 1/22)
Autorzy:
Maciej Hadel
Robert Suwaj
Data publikacji:
2023-04-30
Tematy:
cesja wierzytelności
roszczenie odszkodowawcze
gospodarka nieruchomościami
assignment of claims
compensation claim
real estate management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Autentyczne przywództwo a wynagradzanie i rozwijanie pracowników
Authentic Leadership, Compensation and Employee Development
Autorzy:
Fryczyńska, Marzena
Kinowska, Hanna
Data publikacji:
2023
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tematy:
autentyczne przywództwo
wynagradzanie pracowników
rozwój pracowników
authentic leadership
employee compensation
employee development
human capital
management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Systemy wynagradzania. Oceny studentów dotyczące sprawiedliwości i zadowolenia
System of remuneration. Student assessment of justice and satisfaction.
Autorzy:
Kasian, Marianna
Słowa kluczowe:
Compensation system, form of compensation, fair remuneration, remuneration functions, employee satisfaction, human resources management.
Systemy wynagradzania, formy wynagrodzenia, wynagrodzenie sprawiedliwe, funkcję wynagrodzenia, satysfakcja pracowników, zarządzanie zasobami ludzkimi.
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Kompleksowe podejście do kompensacji mocy biernej i wyższych harmonicznych z wykorzystaniem kompensatorów dynamicznych STATCOM i EFA typu Xinus
Complex approach to the reactive power compensation and higher harmonics with the use of dynamic compensators STATCOM and XINUS-type EFA
Autorzy:
Bałkowski, B.
Data publikacji:
2011
Wydawca:
Sieć Badawcza Łukasiewicz - Instytut Technik Innowacyjnych EMAG
Tematy:
kompensatory dynamiczne
gospodarka mocą bierną
kompensacja mocy biernej
dynamic compensators
reactive power compensation
reactive power management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Fair compensation for the expropriation of real estate for the purposes of the implementation of the Central Transportation Hub
Autorzy:
Karasińska, Iga
Data publikacji:
2024-02-04
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwa Uniwersytetu Warszawskiego
Tematy:
expropriation
fair compensation
property rights
private property
appraisal report
Property Management Act
Central Transportation Hub Act
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Umowa cesji wierzytelności jako źródło interesu prawnego w rozumieniu art. 28 k.p.a. Glosa krytyczna do uchwały Naczelnego Sądu Administracyjnego z 30.06.2022 r. (I OPS 1/22)
A claim assignment agreement as a source of legal interest within the meaning of Art. 28 of the Code of Administrative Procedure Critical commentary to the resolution of the Supreme Administrative Court of 30 June 2022 (I OPS 1/22)
Autorzy:
Hadel, Maciej
Suwaj, Robert
Data publikacji:
2023-04-30
Wydawca:
Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Tematy:
cesja wierzytelności
roszczenie odszkodowawcze
gospodarka nieruchomościami
assignment of claims
compensation claim
real estate management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Nowe strategie wynagrodzeń na tle zmian w japońskim ZZL
New Compensation Strategies in Relation to Changes in Japanese HRM
Autorzy:
Sajkiewicz, Barbara
Data publikacji:
2012-10-15
Wydawca:
Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Tematy:
wynagrodzenia
strategia wynagrodzeń
wynagradzanie za efekty
zarządzanie zasobami ludzkimi
wages
remunerations
compensation strategy
rewarding performance
human resources management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Analiza wpływu kompensacji mocy biernej na wysokość opłat za energię elektryczną na przykładzie hali sportowej
Autorzy:
Habelok, K.
Stępień, M.
Data publikacji:
2017
Słowa kluczowe:
jakość energii elektrycznej
kompensacja mocy biernej
efektywność energetyczna
optymalizacja kosztów zarządzania
power quality
reactive power compensation
energy efficiency
optimization of management costs
Pokaż więcej
Dostawca treści:
BazTech
Artykuł
Tytuł:
System wynagradzania menedżerów jako kluczowy czynnik determinujący politykę zarządzania ryzykiem banku. Studium przypadku Lehman Brothers Holding
Executive compensation system as a key factor determining bank risk management policy: The Lehman Brothers case study
Autorzy:
Klepczarek, Emilia
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Łódzkie Towarzystwo Naukowe
Tematy:
nadzór korporacyjny
Lehman Brothers
kryzys finansowy
wynagrodzenie menadżerów
zarządzanie ryzykiem
akcje uwarunkowane
corporate governance
the financial crisis
executive compensation
risk management
restricted shares
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
System wynagradzania menedżerów jako kluczowy czynnik determinujący politykę zarządzania ryzykiem banku. Studium przypadku Lehman Brothers Holding
Executive compensation system as a key factor determining bank risk management policy: The Lehman Brothers case study
Autorzy:
Emilia Klepczarek
Data publikacji:
2014
Tematy:
nadzór korporacyjny
Lehman Brothers
kryzys finansowy
wynagrodzenie menadżerów
zarządzanie ryzykiem
akcje uwarunkowane
corporate governance
the financial crisis
executive compensation
risk management
restricted shares
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Odprawy i odszkodowania dla kadry kierowniczej – strategiczne spółki Skarbu Państwa
Gratuities and Compensations Paid to the Management – Strategic State Treasury Companies
Autorzy:
Piróg Jan
Data publikacji:
2019-12
Tematy:
strategic companies
State Treasury
supervision of companies management staff
compensation and severance payments
strategiczne spółki
Skarb Państwa
nadzór nad spółkami
kadra kierownicza
odszkodowania i odprawy
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Optymalizacja kosztów energii poprzez zarządzanie mocą bierną i współczynnikiem mocy – zagadnienia wybrane
Autorzy:
Książkiewicz, Andrzej
Data publikacji:
2024
Słowa kluczowe:
moc bierna
kompensacja mocy biernej
statyczny generator mocy biernej
jakość zasilania
zarządzanie energią
reactive power
reactive power compensation
static reactive power generator
power quality
energy management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
BazTech
Artykuł
Tytuł:
O przydatności grywalizacji jako potencjalnego narzędzia w systemach motywacyjnych dla handlowców
About the Usefulness of Two Approaches to Gamification in Sales Incentives
Autorzy:
Jacek Woźniak
Data publikacji:
2018-02-15
Tematy:
grywalizacja
systemy premiowania
wynagrodzenie
system motywacyjny dla handlowców
grywalizacja w systemach motywacyjnych dla handlowców
gamification
sales force
compensation
incentives for sales force
gamification in sales force management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
O przydatności grywalizacji jako potencjalnego narzędzia w systemach motywacyjnych dla handlowców
About the Usefulness of Two Approaches to Gamification in Sales Incentives
Autorzy:
Woźniak, Jacek
Data publikacji:
2018-02-15
Wydawca:
Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Tematy:
grywalizacja
systemy premiowania
wynagrodzenie
system motywacyjny dla handlowców
grywalizacja w systemach motywacyjnych dla handlowców
gamification
sales force
compensation
incentives for sales force
gamification in sales force management
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Szkody w środowisku i zabezpieczenie roszczeń - aktualny problem gospodarki zasobami środowiska
Autorzy:
Malewski, J.
Data publikacji:
2004
Słowa kluczowe:
szkody ekologiczne
odszkodowanie
gospodarka zasobami
ubezpieczenie ekologiczne
odpowiedzialność za szkody
zabezpieczenie roszczeń
górnictwo polskie
environmental damages
compensation
management of reserves
ecological insurance
liability for damage
protection of claims
Polish mining
Pokaż więcej
Dostawca treści:
BazTech
Artykuł
Tytuł:
Narzędzia zarządzania należnościami w sektorze MSP
Receivables Management Tools in the SME Sector
Autorzy:
Burchart, Renata
Dynowska, Joanna
Data publikacji:
2014
Wydawca:
Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II. Towarzystwo Naukowe KUL
Tematy:
narzędzia wykorzystywane do zarządzania należnościami
formy płatności
kompensata
Biura Informacji Gospodarczej
zabezpieczenia osobiste
zabezpieczenia rzeczowe
sektor MŚP
receivables management tools
forms of payment
compensation
Economic Information Agencies
personal security mechanisms
material security mechanisms
SME sector
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Non-adoption and untimely adoption of the resolution to grant shares in exchange for capital bonds
Niepodjęcie i nieterminowe podjęcie uchwały o przyznaniu akcji w zamian za obligacje kapitałowe
Autorzy:
Janowski, Wojciech
Data publikacji:
2024
Słowa kluczowe:
wpis na rachunek papierów wartościowych
management board
resolution
uchwała
spółka akcyjna
non-existing shares
joint-stock company
przyznanie akcji
securities account entry
granting of shares
compensation claims
capital bonds
zarząd
akcje nieistniejące
obligacje kapitałowe
roszczenia odszkodowawcze
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Artykuł
Tytuł:
The Impact of Human Resource Management Practices on Employee Readiness for Change during Mergers and Acquisitions
Wpływ praktyk z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi na gotowość pracowniczą do zmian w procesie fuzji i przejęć
Autorzy:
Asli Goksoy
Tematy:
human resource management (HRM) practices
career development practices
compensation practices
communication practices
employee readiness for change
mergers and acquisitions (M&As)
praktyki zarządzania zasobami ludzkimi (ZZL)
rozwój pracowników
praktyki wynagradzania
praktyki komunikacyjne
gotowość pracowników do zmian
fuzje i przejęcia
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies