Temat: human resource practices

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: The impact of green human resource practices on environmental sustainability
Autorzy:: Ahmed, Umair
AlZgool, Mahmoud Radwan Hussein
Shah, Syed Mir Muhammad
Data publikacji:: 2019
Słowa kluczowe:: green human resource practices
environmental sustainability
employee engagement
zielone praktyki zasobów ludzkich
zrównoważony rozwój środowiska
zaangażowanie pracowników; Pokaż więcej
Dostawca treści:: BazTech

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: The impact of green human resource practices on environmental sustainability
Wpływ zielonych praktyk zasobów ludzkich na zrównoważone środowisko
Autorzy:: Ahmed, Umair
AlZgool, Mahmoud Radwan Hussein
Shah, Syed Mir Muhammad
Data publikacji:: 2019
Wydawca:: Politechnika Częstochowska
Tematy:: green human resource practices
environmental sustainability
employee engagement
zielone praktyki zasobów ludzkich
zrównoważony rozwój środowiska
zaangażowanie pracowników; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: THE IMPACT OF ABILITY-ENHANCING HRM PRACTICES ON PERCEIVED INDIVIDUAL PERFORMANCE IN IT INDUSTRY IN SLOVAKIA
Autorzy:: Korauš Antonín
Kaščáková Zuzana
Felcan Miroslav
Tematy:: Human resource management practices, Training and development, Employee performance model AMO, ability; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: The Impact of Ability-Enhancing Hrm Practices on Perceived Individual Performance in It Industry in Slovakia
Autorzy:: Korauš, Antonín
Kaščáková, Zuzana
Felcan, Miroslav
Data publikacji:: 2020
Wydawca:: Labour Law Association
Tematy:: Human resource management practices
Training and development
Employee performance model AMO
ability; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: High-performance human resource management practices and creative organizational climate effects on manufacturing industry performance
Wysoko wydajne praktyki zarządzania zasobami ludzkimi i kreatywny wpływ klimatu organizacyjnego na wyniki przemysłu wytwórczego
Autorzy:: Dang, Thi Mai Huong
Tran, Thi Thanh Hai
Tran, Anh Hoa
Data publikacji:: 2021
Wydawca:: Politechnika Częstochowska
Tematy:: praktyki zarządzania zasobami ludzkimi
kreatywny klimat organizacyjny
bezpieczeństwo pracowników
wydajność firmy
human resource practices
creative organizational climate
employee security
firm performance; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: High-performance human resource management practices and creative organizational climate effects on manufacturing industry performance
Autorzy:: Dang, Thi Mai Huong
Tran, Thi Thanh Hai
Tran, Anh Hoa
Data publikacji:: 2021
Słowa kluczowe:: praktyki zarządzania zasobami ludzkimi
kreatywny klimat organizacyjny
bezpieczeństwo pracowników
wydajność firmy
human resource practices
creative organizational climate
employee security
firm performance; Pokaż więcej
Dostawca treści:: BazTech

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: Do employee attitudes mediate the relationship between strategic human resource management practices and organizational effectiveness? A SEM based investigation using SMART-PLS software
Autorzy:: Sleimi Mohammad Tahseen
Emeagwali Okechukwu Lawrence
Data publikacji:: 2017-04-15
Tematy:: Strategic human resource management (SHRM) practices, employee attitudes, organizational effectiveness.; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: Pokolenie Y wyzwaniem dla zarządzania zasobami ludzkimi (Generation Y as a Challenge to Human Resource Management)
Generation Y as a Challenge to Human Resource Management
Autorzy:: Katarzyna Gadomska–Lila
Data publikacji:: 2015-02-15
Tematy:: pokolenie Y
zarządzanie zasobami ludzkimi
praktyki zarządzania zasobami ludzkimi
generation Y
human resource management
human resource management practices; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: Pokolenie Y wyzwaniem dla zarządzania zasobami ludzkimi (Generation Y as a Challenge to Human Resource Management)
Generation Y as a Challenge to Human Resource Management
Autorzy:: Gadomska–Lila, Katarzyna
Data publikacji:: 2015-02-15
Wydawca:: Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Tematy:: pokolenie Y
zarządzanie zasobami ludzkimi
praktyki zarządzania zasobami ludzkimi
generation Y
human resource management
human resource management practices; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: The role of innovative human resource management practices, organizational support and knowledge worker effort in counteracting job burnout in the Polish business services sector
Autorzy:: Rogozińska-Pawełczyk, Anna
Data publikacji:: 2024-05-20
Wydawca:: Instytut Medycyny Pracy im. prof. dra Jerzego Nofera w Łodzi
Tematy:: job burnout
innovative human resource management practices
organizational support
employee effort
business services sector
micro‑based behavioral economics; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę "human resource practices" wg kryterium: Temat