Temat: SATISFACTION OF EMPLOYEES

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Zaufanie jako czynnik satysfakcji pracowników
Autorzy:: Biesok, G.
Data publikacji:: 2013
Słowa kluczowe:: satysfakcja pracowników
zaufanie
przedsiębiorstwo
satisfaction of employees
trust
company; Pokaż więcej
Dostawca treści:: BazTech

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: THE PROPER METERING AND MODELLING OF CUSTOMER SATISFACTION AS THE ASPECT OF SATISFACTION BUILDING PROCESS (Satysfakcja klientów - wybrane aspekty modelowania i pomiaru)
Autorzy:: Matusiak Jacek A.
Tematy:: ACSI
ECSI
SATISFACTION AND LOYALTY FACTORS
SATISFACTION AND LOYALTY OF CUSTOMERS
SATISFACTION MODELS
SATISFACTION OF EMPLOYEES
ECONOMICS (BUSINESS & MANAGEMENT); Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Changes in management as part of employees satisfaction in a public organization
Zmiany w zarządzaniu organizacją jako element satysfakcji pracowników w organizacji publicznej
Autorzy:: Wilk, Natalia
Słowa kluczowe:: CHANGE- MANAGEMENT- PUBLIC ORGANIZATION- SATISFACTION OF EMPLOYEES
ORGANIZACJA PUBLICZNA- SATYSFAKCJA PRACOWNIKÓW- ZARZĄDZANIE- ZMIANA; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: Work motivation factors vs gender
Determinanty motywacji do pracy a płeć
Autorzy:: Józefczyk, Aneta
Słowa kluczowe:: determinanty motywacji do pracy, satysfakcja zewnętrzna i wewnętrzna, płeć pracowników
work motivation factors, external and internal satisfaction, gender of employees; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: The analysis of the motivation level and involvement of workers
Autorzy:: Skuza, Z.
Prusak, R.
Kolmasiak, C.
Data publikacji:: 2014
Słowa kluczowe:: employee
enterprise
level of satisfaction employees
human resource management
public administration institution
pracownik
przedsiębiorstwo
poziom satysfakcji pracownika
zarządzanie zasobami ludzkimi
jednostka administracji publicznej; Pokaż więcej
Dostawca treści:: BazTech

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: Wypalenie zawodowe wśród księgowych na podstawie jednej z korporacji.
Occupational burnout among accountants based on one of the corporations.
Autorzy:: Maciantowicz, Anna
Słowa kluczowe:: burnout, burnout syndrome, burnout of employees, professional satisfaction, occupational stress.
wypalenie zawodowe, syndrom wypalenia zawodowego, wypalenie zawodowe pracowników, satysfakcja zawodowa, stres zawodowy.; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: Przywiązanie organizacyjne oraz satysfakcja zawodowa pracowników 40+ zatrudnionych w elastycznych formach pracy
Autorzy:: Małgorzata Dobrowolska
Magdalena Ślazyk-Sobol
Data publikacji:: 2015
Tematy:: flexible forms of employment
organisational attachment
job satisfaction
“40+” employees; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: Przywiązanie organizacyjne oraz satysfakcja zawodowa pracowników 40+ zatrudnionych w elastycznych formach pracy
Autorzy:: Dobrowolska, Małgorzata
Ślazyk-Sobol, Magdalena
Data publikacji:: 2015
Wydawca:: Instytut Studiów Międzynarodowych i Edukacji Humanum
Tematy:: flexible forms of employment
organisational attachment
job satisfaction
“40+” employees; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: Shaping the Competencies and Behaviour of the Insurance Companies’ Employees in the Process of Creating the Relations with Customers
Autorzy:: Andrzej Grzebieniak
Data publikacji:: 2012-01-01
Tematy:: employee’s competences
relations with clients
satisfaction of insurance companies’ clients; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: The Impact of the Financial Crisis on Business Ethics in the Banking Sector: A Case Study from Slovakia
Autorzy:: Jaroslav Belás
Data publikacji:: 2013-09-01
Tematy:: corporate social responsibility in banking sector
morally attitudes of bank employees
satisfaction of bank’s customers; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 11.

Tytuł:: The participation of employees in the organisation management and their job satisfaction
Autorzy:: Moczulska, M.
Stankiewicz, J.
Data publikacji:: 2007
Słowa kluczowe:: zarządzanie organizacją
współuczestnictwo w zarządzaniu organizacją
pracownicy
satysfakcja zawodowa
management of organization
employees
job satisfaction; Pokaż więcej
Dostawca treści:: BazTech

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 12.

Tytuł:: Grywalizacja jako narzędzie motywowania i angażowania pracowników.
Gamification as a tool for employee motivation and commitment.
Autorzy:: Gibek Katarzyna
Tematy:: gamification
job satisfaction
motivation of employees
employee involvement
gamifikacja
grywalizacja
zadowolenie z pracy
motywacja pracowników
zaangażowanie pracowników; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 13.

Tytuł:: Grywalizacja jako narzędzie motywowania i angażowania pracowników.
Gamification as a tool for employee motivation and commitment.
Autorzy:: Gibek, Katarzyna
Data publikacji:: 2018
Wydawca:: Krakowska Akademia im. Andrzeja Frycza Modrzewskiego
Tematy:: gamification
job satisfaction
motivation of employees
employee involvement
gamifikacja
grywalizacja
zadowolenie z pracy
motywacja pracowników
zaangażowanie pracowników; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 14.

Tytuł:: Achievement motivation, hope for success, temperament and measures of career success in the employees of private and state enterprises.
Motywacja osiągnięć, nadzieja na sukces, temperament a miary sukcesu zawodowego u pracowników przedsiębiorstw prywatnych i państwowych.
Autorzy:: Rzeszótko, Alicja
Słowa kluczowe:: sukces zawodowy, motywacja osiągnięć, nadzieja na sukces, temperament, czynniki subiektywne sukcesu zawodowego, czynniki obiektywne sukcesu zawodowego, satysfakcja z pracy, pracownicy przedsiębiorstw prywatnych, pracownicy przedsiębiorstw państwowych, korporacja, urząd skarbowy, kariera, ścieżki karier, psychologia karier, psychologia organizacji, TCI-R (56), LMI, KNS, ISOSZ
career success, achievement motivation, hope for success, temperament, subjective factors of career success, objective factors of career success, job satisfaction, employees of private enterprises, employees of state enterprises, corporation, tax office, career, career paths, career psychology, organization psychology, TCI-R (56), LMI, KNS, ISOSZ; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 15.

Tytuł:: Style kierowania, a satysfakcja z pracy w branży odzieżowej
Management styles and job satisfaction in the clothing industry
Autorzy:: Koziarska, Marta
Słowa kluczowe:: organization of work - management – employees’ wellbeing - job satisfaction - styles of management
organizacja - praca – przywództwo – samopoczucie pracowników- satysfakcja z pracy – style kierowania; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 16.

Tytuł:: IMPACT OF INTERPERSONAL RELATIONS ON EFFECTIVE TEAM MANAGEMENT BASED ON COSTA COFFEE COMPANY.
WPŁYW RELACJI MIĘDZYLUDZKICH NA EFEKTYWNE ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM W MIEJSCU PRACY NA PRZYKŁADZIE FIRMY COSTA COFFEE
Autorzy:: Kozioł, Dominika
Słowa kluczowe:: Building commitment-Effective teams of employees-Organization management – Job satisfaction
Budowanie zaangażowania-Efektywne zespoły pracowników– Satysfakcja z pracy- Zarządzanie organizacją; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 17.

Tytuł:: Sytuacja zawodowa pracowników resortu obrony narodowej
Professional situation of the National Defense Departments employees
Autorzy:: Zauer Joanna
Data publikacji:: 2017-01-04
Tematy:: pracownicy resortu obrony narodowej
satysfakcja zawodowa
status materialny i społeczny
employees of the Ministry of National Defence
job satisfaction
material and social status; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 18.

Tytuł:: Sytuacja zawodowa pracowników resortu obrony narodowej
Professional situation of the National Defense Departments employees
Autorzy:: Zauer, Joanna
Data publikacji:: 2017-01-04
Wydawca:: Wojskowe Centrum Edukacji Obywatelskiej
Tematy:: pracownicy resortu obrony narodowej
satysfakcja zawodowa
status materialny i społeczny
employees of the Ministry of National Defence
job satisfaction
material and social status; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 19.

Tytuł:: Proces motywacji pracowników sektora publicznego w organizacji edukacyjnej
Process of Motivating Employees of Public Sector in Educational Organization
Autorzy:: Pełka Elżbieta
Tematy:: bodźce w procesie motywowania
indywidualizacja podejścia przełożonego
motywacja pracowników w sektorze publicznym
zaspokajanie potrzeb
individualization of the supervisor’s approach
motivation of employees in the public sector
satisfaction of needs
stimuli in the process of motivation; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 20.

Tytuł:: Proces motywacji pracowników sektora publicznego w organizacji edukacyjnej
Autorzy:: Pełka, Elżbieta
Data publikacji:: 2017-12-17
Wydawca:: Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie
Tematy:: individualization of the supervisor’s approach
motivation of employees in the public sector
satisfaction of needs
stimuli in the process of motivation
bodźce w procesie motywowania
indywidualizacja podejścia przełożonego
motywacja pracowników w sektorze publicznym
zaspokajanie potrzeb; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 21.

Tytuł:: Motywacja i zaspokojenie potrzeb w pracy a work-life balance i poczucie satysfakcji z życia pracowników polskich korporacji w okresie przed pandemią Covid-19
Autorzy:: Joanna Skrok
Anna Strońska-Szymanek
Marcin Kolemba
Janusz Surzykiewicz
Data publikacji:: 2023
Tematy:: work-life balance (WLB)
sense of life satisfaction
meeting needs at work
self-determination
motivation regulation
corporate employees
poczucie satysfakcji z życia
zaspokojenie potrzeb w pracy
autodeterminacja
regulacja motywacji
pracownicy korporacji; Pokaż więcej
Dostawca treści:: CEJSH

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 22.

Tytuł:: Motywacja i zaspokojenie potrzeb w pracy a work-life balance i poczucie satysfakcji z życia pracowników polskich korporacji w okresie przed pandemią Covid-19
Autorzy:: Skrok, Joanna
Strońska-Szymanek, Anna
Kolemba, Marcin
Surzykiewicz, Janusz
Data publikacji:: 2023
Wydawca:: Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej. Wydawnictwo Uniwersytetu Marii Curie-Skłodowskiej
Tematy:: work-life balance (WLB)
sense of life satisfaction
meeting needs at work
self-determination
motivation regulation
corporate employees
poczucie satysfakcji z życia
zaspokojenie potrzeb w pracy
autodeterminacja
regulacja motywacji
pracownicy korporacji; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 23.

Tytuł:: Impact of green HRM on employee satisfaction
Wpływ praktyk "green" zarządzania zasobami ludzkimi na satysfakcję pracowników.
Autorzy:: Khan, Mahreen
Słowa kluczowe:: green HR, rekrutacja, przywództwo, praktyki zarządzania zasobami ludzkimi, organizacja, satysfakcja pracowników, czynniki napędzające green HR, rekrutacja, szkolenia, rozwój, wpływ na pracowników, nagrody, zarządzanie wydajnością
green HRM, recruitment, leadership, human resource practices, organization, employee satisfaction, drivers of green HRM, recruitment, training, development, impact on employees, rewards, performance management; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 24.

Tytuł:: Wpływ pracy zdalnej na praktyki green HRM
The impact of remote working on Green HRM practices
Autorzy:: Qaiser, Robash
Słowa kluczowe:: Human Resource Management, Employees, Impact, Environment, organizational performance,Training and development, performance level, efficiency, effectiveness, green training, Remoteworking, Teleworking, ecological administration, Corporate ecological culture, employer stability,human asset arranging, distance working, enrolment and choice, professional success, executionheadway, Green Human Resource Management, Green Human Resource Management Practices,GHRM, Work Engagement, and Job Satisfaction, Future of GHRM, Green Recruitment, GreenTraining, Green Compensation, Green Involvement; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Skocz do pozycji: 25.

Tytuł:: Skuteczność employer brandingu na przykładzie studentów kończących naukę
The effectiveness of employer branding for example, students leavers
Autorzy:: Połętek, Natalia
Słowa kluczowe:: employer branding brandingu pracodawca pracodawcy pracodawców pracownik pracowników pracownikowi najlepszy najlepszych najlepsi badanie badaniu badań badani badano badane ankieta ankiet ankietę ankietowani respondentów respondenci studentów studenci kończący wizerunek wizerunku wizerunków wizerunkiem kandydatów kandydaci przedsiębiorstwo przedsiębiorstwu marka marki praca pracy ocena oceny ocen zewnętrznego wewnętrznego szkolenia rozwój ścieżka kariery kariera sondaż działań działania działanie firma firmy wyniki wyników zadowoleni zadowolenie przeprowadzone przeprowadzono metody metod pytania pytań pytano pytani narzędzi narzędzia korzyści organizowanie organizacja idealny powinien powinna powinni stosowano stosowali rynek zatrudnieni zatrudnienie zatrudniono rekrutacją rekrutacja komunikacja budowanie
employer branding employer employer employers employee employees to the employee best best best study study study subjects were examined tested questionnaire surveys survey respondents respondents respondents students students ended the image of the image of the images the image of the candidates , candidates enterprise company to make the brand work workplace assessment evaluation ratings external internal training development career path career survey action action action the company 's performance results pleased satisfaction conducted conducted methods methods of questions asked questions asked of tools tools benefit the organization should perfect the organization should have used the market should be used for employees hired employment recruitment recruitment communication building; Pokaż więcej
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Szczegóły

Informacja

Wyszukujesz frazę "SATISFACTION OF EMPLOYEES" wg kryterium: Temat