Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "remuneration system" wg kryterium: Wszystkie pola


Tytuł:
Reforma systemu wynagradzania w korpusie służby cywilnej
Reform of the Remuneration System in the Civil Service Corps
Autorzy:
Smigielska, Ewa
Data publikacji:
2010
Wydawca:
Uniwersytet Jagielloński. Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego
Tematy:
CIVIL SERVICE
REFORM
SALARY SYSTEM
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Remuneration system for senior executives in the banking sector.
System wynagrodzeń wyższej kadry kierowniczej w sektorze bankowym.
Autorzy:
Bajorek, Iwona
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Uwarunkowania i kierunki zmian systemu wynagrodzeń w polskiej służbie cywilnej
Conditions and Trends in the Polish Civil Service Remuneration System
Autorzy:
Kamil Mroczka
Data publikacji:
2016-02-15
Tematy:
służba cywilna
administracja publiczna
system wynagradzania
modernizacja
dysfunkcje systemu wynagradzania
civil service
public administration
remuneration system
modernization
dysfunctions
of remuneration system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
System wynagradzania pracowników budujący wielofunkcyjność w firmach produkcyjnych w Polsce
Employee remuneration system building multifunctionality in production companies in Poland
Autorzy:
Ptaszyńska, Monika
Współwytwórcy:
Bugaj, Justyna
Budzanowska-Drzewiecka, Małgorzata
Data publikacji:
2024-04-24
Słowa kluczowe:
competences
multifunctionality
system wynagradzania
production company
remuneration system
kompetencje
przedsiębiorstwo produkcyjne
wielofunkcyjność
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Książka
Tytuł:
Uwarunkowania i kierunki zmian systemu wynagrodzeń w polskiej służbie cywilnej
Conditions and Trends in the Polish Civil Service Remuneration System
Autorzy:
Mroczka, Kamil
Data publikacji:
2016-02-15
Wydawca:
Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Tematy:
służba cywilna
administracja publiczna
system wynagradzania
modernizacja
dysfunkcje systemu wynagradzania
civil service
public administration
remuneration system
modernization
dysfunctions
of remuneration system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wadliwy system przyznawania dodatków covidowych - rozregulowanie systemu wynagradzania
Faulty System for Granting COVID Allowances – Disturbing the Remuneration System in the Health Protection Sector
Autorzy:
Bogumiła Mędrzak
Sylwia Krawczyk
Data publikacji:
2025-04
Tematy:
dodatki covidowe
dodatkowe wynagrodzenia pracowników podmiotów leczniczych
epidemia COVID-19
COVID allowances
additional remuneration for medical entities staff
COVID-19 pandemic.
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Wadliwy system przyznawania dodatków covidowych - rozregulowanie systemu wynagradzania
Faulty System for Granting COVID Allowances – Disturbing the Remuneration System in the Health Protection Sector
Autorzy:
Mędrzak, Bogumiła
Krawczyk, Sylwia
Data publikacji:
2025-04
Wydawca:
Najwyższa Izba Kontroli
Tematy:
dodatki covidowe
dodatkowe wynagrodzenia pracowników podmiotów leczniczych
epidemia COVID-19
COVID allowances
additional remuneration for medical entities staff
COVID-19 pandemic.
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Settlements with employees in respect of salaries in the accounting system of the company
Rozrachunki z pracownikami z tytułu wynagrodzeń w systemie rachunkowości przedsiębiorstwa
Autorzy:
Mikos, Anna
Zych, Witold
Data publikacji:
2019-12-30
Wydawca:
Małopolska Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Tarnowie
Tematy:
remuneration system
salaries
settlements
records
system wynagrodzeń
płace
rozrachunki
ewidencja
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
System wynagrodzeń kadry inżynieryjno-technicznej a stymulowanie postępu technicznego w przedsiębiorstwie
Remuneration System of Engineering-Technical Personnel ond Stimulation of Technical Progress in the Company
Autorzy:
Korycka, Maria
Małecka, Ewa
Data publikacji:
1981
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
System wynagrodzeń, a motywacja pracowników do pracy w przedsiębiorstwie handlowo-produkcyjnym
Remuneration system as a tool of employee motivation strategy in the management process of a commercial and manufacturing enterprise.
Autorzy:
Warszawski, Sebastian
Słowa kluczowe:
motywacja – teorie motywacji – system wynagrodzeń – system motywowania
Keywords: motivation - theories of motivation - remuneration system - motivation system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
System wynagrodzeń kadry inżynieryjno-technicznej a stymulowanie postępu technicznego w przedsiębiorstwie
Remuneration System of Engineering-Technical Personnel ond Stimulation of Technical Progress in the Company
Autorzy:
Korycka, Maria
Małecka, Ewa
Współwytwórcy:
Uniwersytet Łódzki, Instytut Ekonomii Politycznej, Zakład Ekonomii Politycznej Socjalizmu
Data publikacji:
2015-05-18T12:51:04Z
Wydawca:
Uniwersytet Łódzki
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Job evaluation as an element of the remuneration system on the example of Folwex Sp. z o. o.
Wartościowanie stanowisk pracy jako element systemu wynagrodzeń na przykładzie firmy Folwex Sp. z o. o.
Autorzy:
Studniarz, Marianna
Słowa kluczowe:
metody wartościowania pracy – system wynagradzania – wartościowanie stanowisk pracy
job analysis – job evaluation methods – remuneration system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Diagnoza postrzegania systemu wynagradzania w przedsiębiorstwie handlowym – czy sprawiedliwy oznacza także motywujący
Diagnosis of the Perception of the Remuneration System in a Commercial Enterprise – Does Just Mean also Motivating
Autorzy:
Lewicka, Dagmara
Pec, Monika
Wilk, Aleksandra
Data publikacji:
2019
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Tematy:
sprawiedliwość w organizacji
sprawiedliwe wynagradzanie
organisational justice
fair remuneration
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Dodatkowe wynagrodzenia w programie Horyzont 2020 jako wstęp do nowego podejścia w kwestii wynagradzania pracowników naukowych zatrudnionych w polskim sektorze finansów publicznych, realizujących prace badawczo-rozwojowe współfinansowane ze środków Unii Europejskiej
Additional remuneration in Horizon 2020 programme as an introduction to the new attitude towards remuneration of scientists employed in Polish public finance sector who conduct scientific projects co-financed by European Union
Autorzy:
Bielecki Łukasz
Tematy:
Horyzont 2020
Sposób wynagrodzeń
Zarządzanie zasobami ludzkimi
Horizon 2020
Human resources management
Remuneration system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Dodatkowe wynagrodzenia w programie Horyzont 2020 jako wstęp do nowego podejścia w kwestii wynagradzania pracowników naukowych zatrudnionych w polskim sektorze finansów publicznych, realizujących prace badawczo-rozwojowe współfinansowane ze środków Unii Europejskiej
Additional remuneration in Horizon 2020 programme as an introduction to the new attitude towards remuneration of scientists employed in Polish public finance sector who conduct scientific projects co-financed by European Union
Autorzy:
Bielecki, Łukasz
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Tematy:
Horyzont 2020
Sposób wynagrodzeń
Zarządzanie zasobami ludzkimi
Horizon 2020
Human resources management
Remuneration system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wpływ wynagrodzenia na motywacje pracowników ze szczególnym uwzględnieniem zespołów sprzedażowych.
The impact of salary on an empoyee motivation with particular emphasis on sales teams.
Autorzy:
Stanisławski, Maciej
Słowa kluczowe:
elements of remuneration, employee motivation, management, remuneration system
elementy wynagrodzenia, motywacja pracowników, system wynagrodzeń, zarządzanie
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
The role of salary in the motivation system of employees based on own research
Rola wynagrodzenia w systemie motywacji pracowników na przykładzie badań własnych
Autorzy:
Przybyło, Joanna
Słowa kluczowe:
motywacja - system motywacyjny - system wynagrodzenia - wynagrodzenie całkowite - wynagrodzenie zasadnicze
base salary - motivation - motivation system - remuneration system - salary
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Diagnosis of employees pay systems based on the example of the City Hall in Bochnia
Diagnoza systemów wynagrodzeń pracowników na przykładzie Urzędu Miasta w Bochni
Autorzy:
Gryszczyk, Klaudia
Słowa kluczowe:
diagnosis of the remuneration system - remuneration systems - job evaluation - remuneration - remuneration management - motivation - wage
diagnoza systemu wynagrodzeń - systemy wynagrodzeń – wartościowanie pracy - wynagrodzenia - zarządzenie wynagrodzeniami - motywowanie - płaca
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
REMUNERATION IN PRACTICE
Wynagrodzenia w praktyce
Autorzy:
Sajkiewicz, Barbara
Data publikacji:
2010-12-15
Wydawca:
Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Tematy:
BASED REMUNERATION
BUILDING INVOLVED EMPLOYEES
MODERN MOTIVATION
PRO-INNOVATION REWARDS
REMUNERATION SYSTEM
REWARDING TALENT
współczesne motywowanie
trendy w wynagradzaniu
wynagradzanie w kryzysie
wynagradzanie w  Polsce
wynagradzanie proinnowacyjne
wynagradzanie talentów
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Formy zatrudniania i wynagradzania studentów niestacjonarnych na przykładzie badań.
Research analysis of forms of employment and remuneration of part time students.
Autorzy:
Szetela, Adam
Słowa kluczowe:
civil-law agreements, job contract, non-wage benefits, remuneration, salary system
umowy cywilnoprawne, umowa o pracę, system płacowy, świadczenia pozapłacowe, wynagrodzenie
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Ocena systemu wynagradzania i awansowania w Lasach Państwowych
Evaluation of the remuneration and promotion system of in the State Forests
Autorzy:
Kwiecień, R.
Kocel, J.
Data publikacji:
2013
Wydawca:
Polskie Towarzystwo Leśne
Tematy:
lesnictwo
Panstwowe Gospodarstwo Lesne Lasy Panstwowe
regionalne dyrekcje Lasow Panstwowych
kierownictwo
nadlesnictwa
stanowisko nadlesniczego
stanowisko lesniczego
stanowisko podlesniczego
systemy wynagrodzen
motywacje pracy
badania ankietowe
human resources
remuneration and promotion system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Ocena systemu wynagradzania i awansowania w Lasach Państwowych
Evaluation of the remuneration and promotion system of in the State Forests
Autorzy:
Kwiecien R.
Kocel J.
Tematy:
lesnictwo
Panstwowe Gospodarstwo Lesne Lasy Panstwowe
regionalne dyrekcje Lasow Panstwowych
kierownictwo
nadlesnictwa
stanowisko nadlesniczego
stanowisko lesniczego
stanowisko podlesniczego
systemy wynagrodzen
motywacje pracy
badania ankietowe
Pokaż więcej
Dostawca treści:
AGRO
Artykuł
Tytuł:
Systemy wynagradzania. Oceny studentów dotyczące sprawiedliwości i zadowolenia
System of remuneration. Student assessment of justice and satisfaction.
Autorzy:
Kasian, Marianna
Słowa kluczowe:
Compensation system, form of compensation, fair remuneration, remuneration functions, employee satisfaction, human resources management.
Systemy wynagradzania, formy wynagrodzenia, wynagrodzenie sprawiedliwe, funkcję wynagrodzenia, satysfakcja pracowników, zarządzanie zasobami ludzkimi.
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
The impact of financial incentives on the nurses’ work at the St. Louis Childrens Hospital in Cracow.
Wpływ motywowania finansowego na pracę pielęgniarek w Szpitalu Dziecięcym im. św. Ludwika w Krakowie
Autorzy:
Tomczyk, Agnieszka
Słowa kluczowe:
motivation system, motivation, remuneration, medical stuff, nurses
system motywacyjny, motywacja, wynagrodzenie, kadry medyczne, pielęgniarki.
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Analysis and evaluation of selected aspects of human resource management on the example of the commune office in Skrzyszow
Analiza i ocena wybranych aspektów zarządzania zasobami ludzkimi na przykładzie Urzędu Gminy w Skrzyszowie.
Autorzy:
Wencel, Agnieszka
Słowa kluczowe:
MOTYWACJA - REKRUTACJA - SYSTEM OCEN - SZKOLENIA - WYNAGRODZENIA
EVALUATION SYSTEM - MOTIVATION - RECRUITMENT - REMUNERATION - TRAINING
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI NA PRZYKŁADZIE BRANŻY GASTRONOMICZNEJ W WARUNKACH EPIDEMII COVID-19
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT ON THE EXAMPLE OF THE GASTRONOMIC INDUSTRY IN THE CONDITIONS OF THE COVID-19 EPIDEMIC
Autorzy:
Mojsiewicz, Katarzyna
Słowa kluczowe:
zarządzanie zasobami ludzkimi, branża gastronomiczna, epidemia, wirus covid-19,rekrutacja, selekcja, skutki epidemii, wynagrodzenie, motywacja, system ocen
human resource management, catering industry, epidemic, covid-19 virus,recruitment, selection, the effects of the epidemic, remuneration, motivation, evaluation system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
The problem of managers’ remuneration in state-owned enterprises in the context of corporate governance
Problem wynagradzania menedżerów spółek z udziałem Skarbu Państwa w kontekście corporate governance (nadzoru korporacyjnego)
Autorzy:
Bąk, P.
Michalak, A.
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Polska Akademia Nauk. Instytut Gospodarki Surowcami Mineralnymi i Energią PAN
Tematy:
ład korporacyjny
wynagrodzenie kadry menedżerskiej
system motywacyjny
corporate governance
managers remuneration
motivational system
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Proces realizacji reformy włoskiego systemu utrzymania duchowieństwa zgodnie z Konkordatem z 1984 r.
The Process of Realization of The Reform of The Italian System of Remuneration of The Clergy According to The Concordat of 1984
Autorzy:
Ks. Piotr Stanisz
Data publikacji:
2020-12-30
Tematy:
utrzymanie duchowieństwa
finansowanie Kościoła
włoski Konkordat z 1984 r.
Konferencja Biskupów
remuneration of the clergy
Church financing
Italian Concordat of 1984
Bishops’ Conference
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Proces realizacji reformy włoskiego systemu utrzymania duchowieństwa zgodnie z Konkordatem z 1984 r.
The Process of Realization of The Reform of The Italian System of Remuneration of The Clergy According to The Concordat of 1984
Autorzy:
Stanisz, Ks. Piotr
Data publikacji:
2020-12-30
Wydawca:
Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II
Tematy:
utrzymanie duchowieństwa
finansowanie Kościoła
włoski Konkordat z 1984 r.
Konferencja Biskupów
remuneration of the clergy
Church financing
Italian Concordat of 1984
Bishops’ Conference
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Wybrane założenia polityki wynagrodzeń wspartej na relacji „dynamiczne zdolności–rutyny”
Selected Assumptions behind Remuneration Policy as Supported by the ‘Dynamic Capability – Routine’ Relationship
Autorzy:
Janusz Strużyna
Data publikacji:
2012-10-15
Tematy:
rutyny
dynamiczne zdolności
system wynagrodzeń
polityki wynagrodzeń
routines
dynamic capabilities
reward system
compensation policies)
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Wybrane założenia polityki wynagrodzeń wspartej na relacji „dynamiczne zdolności–rutyny”
Selected Assumptions behind Remuneration Policy as Supported by the ‘Dynamic Capability – Routine’ Relationship
Autorzy:
Strużyna, Janusz
Data publikacji:
2012-10-15
Wydawca:
Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Tematy:
rutyny
dynamiczne zdolności
system wynagrodzeń
polityki wynagrodzeń
routines
dynamic capabilities
reward system
compensation policies)
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Elastyczny system wynagrodzeń w motywowaniu pokolenia Y
Flexible Remuneration Systems in Motivating Generation Y
Autorzy:
Andrałojć, Magdalena
Ławrynowicz, Maciej
Data publikacji:
2012-10-15
Wydawca:
Instytut Pracy i Spraw Socjalnych
Tematy:
pokolenie Y
elastyczny system wynagrodzeń
partycypacja pracownicza
kafeteria
generation Y
Millenias
flexible benefits
employee participation
cafeteria
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Factors Infuencing the Evaluation of Remuneration Justice
Czynniki wpływające na ocenę sprawiedliwości wynagradzania
Autorzy:
Marta Juchnowicz
Hanna Kinowska
Data publikacji:
2018
Tematy:
remuneration justice
compensation
employees engagement
organizational justice
superior subordinate relationship
wynagrodzenie sprawiedliwe
zaangażowanie pracowników
sprawiedliwość organizacyjna
system wynagradzania
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
Factors Infuencing the Evaluation of Remuneration Justice
Czynniki wpływające na ocenę sprawiedliwości wynagradzania
Autorzy:
Juchnowicz, Marta
Kinowska, Hanna
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Tematy:
remuneration justice
compensation
employees engagement
organizational justice
superior subordinate relationship
wynagrodzenie sprawiedliwe
zaangażowanie pracowników
sprawiedliwość organizacyjna
system wynagradzania
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
POLITYKA WYNAGRODZEŃ JAKO ELEMENT SYSTEMU ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI (na przykładzie Starostwa Powiatowego w Krakowie)
The remuneration policy as part of a system of human resources management.
Autorzy:
Pacułt, Katarzyna
Słowa kluczowe:
cele zzl, ocena, pracownicy samorządowi, wynagrodzenia
aims of human resources management, evaluation, local government employees, remuneration
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Istota sprawiedliwego wynagrodzenia w zarządzaniu – aspekty teoretyczne i realne
Essence of Fair Remuneration in Management Theoretical and Practical Aspects
Autorzy:
Juchnowicz, Marta
Data publikacji:
2018
Wydawca:
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Tematy:
wage
fair remuneration
decent pay
remuneration scheme
wynagrodzenie za pracę
sprawiedliwe wynagrodzenie
wynagrodzenie godziwe
system wynagrodzeń
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Minimalne wynagrodzenie za pracę w polskim porządku prawnym
The minimum remuneration for work in the Polish legal system
Autorzy:
Sojka, Patrycja
Słowa kluczowe:
minimalne wynagrodzenie, wynagrodzenie za pracę, płaca, prawa pracownicze, godziwe wynagrodzenie, prawo pracy
minimum wage, minimum salary, remuneration for work, wage, employee rights, fair remuneration for work, labor law
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Exploring worker evaluation practices in mechanical engineering enterprises: a cross-sectional study
Autorzy:
Furmannová, Beáta
Zuzik, Ján
Dulina, Luboslav
Gašo, Martin
Biňasová, Vladimíra
Data publikacji:
2024
Słowa kluczowe:
mechanical engineering
industrial engineering
motivation of workers
remuneration of workers
reward system
inżynieria mechaniczna
inżynieria przemysłowa
motywowanie pracowników
wynagrodzenie pracowników
system nagradzania
Pokaż więcej
Dostawca treści:
BazTech
Artykuł
Tytuł:
Wynagradzanie pracowników medycznych samodzielnych publicznych zakładów opieki zdrowotnej w latach 1999-2012
Remuneration of health care professionals in the independent public health care units in the years 1999 – 2012.
Autorzy:
Mucha, Marlena
Słowa kluczowe:
remuneration; independent public health care unit; health care system; health care professionals; doctors; nurses.
wynagrodzenie; samodzielny publiczny zakład opieki zdrowotnej; system ochrony zdrowia; pracownik medyczny; lekarz; pielęgniarka.
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne
Tytuł:
Ocena bezpieczeństwa ekonomicznego rozwoju przedsiębiorstwa z wykorzystaniem kosztów pracy
Evaluation of the economic security of the development of the enterprise with using labours cost
Autorzy:
Kuczyńska-Cesarz, A.
Data publikacji:
2016
Wydawca:
Centrum Rzeczoznawstwa Budowlanego Sp. z o.o.
Tematy:
koszty pracy
analiza kosztów pracy
wynagrodzenia
składniki wynagrodzeń
wskaźniki analityczne oparte na kosztach pracy
system syntetycznej oceny wyniku finansowego
labour cost
analysis of labours cost
remuneration
components of the remuneration
analytical indicators based on labours cost
system of the synthetic evaluation of the financial result
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
System przechowywania dokumentacji osobowej i płacowej pracodawców - realizacja uprawnień do świadczeń emerytalno-rentowych
System for Storing Personal and Remuneration Documentation of Employers – Implementation of Rights to Pension-Related Benefits
Autorzy:
Jasiurska-Kluczek Ewa
Borkowski Piotr
Data publikacji:
2018-04
Tematy:
pension-related benefits
personal documentation
archives
Social Insurance Institution (ZUS)
insurance
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
System przechowywania dokumentacji osobowej i płacowej pracodawców - realizacja uprawnień do świadczeń emerytalno-rentowych
System for Storing Personal and Remuneration Documentation of Employers – Implementation of Rights to Pension-Related Benefits
Autorzy:
Jasiurska-Kluczek, Ewa
Borkowski, Piotr
Data publikacji:
2018-04
Wydawca:
Najwyższa Izba Kontroli
Tematy:
pension-related benefits
personal documentation
archives
Social Insurance Institution (ZUS)
insurance
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Determinanty satysfakcji zawodowej polskich pielęgniarek – wybrane elementy oceny pracowniczej
Determinants of Polish Nurses’ Job Satisfaction – Selected Elements of Employee Evaluations
Autorzy:
Kunecka, Danuta
Data publikacji:
2019-07-04
Wydawca:
Uniwersytet Warszawski. Wydawnictwo Naukowe Wydziału Zarządzania
Tematy:
remuneration
system of rewards and punishments
professional advancement
wynagrodzenie
system nagród i kar
awans zawodowy
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Exploring worker evaluation practices in mechanical engineering enterprises: a cross-sectional study
Autorzy:
Furmannová, Beáta
Zuzik, Ján
Dulina, Luboslav
Gašo, Martin
Biňasová, Vladimíra
Data publikacji:
2024
Wydawca:
Polskie Towarzystwo Zarządzania Produkcją
Tematy:
mechanical engineering
industrial engineering
motivation of workers
remuneration of workers
reward system
inżynieria mechaniczna
inżynieria przemysłowa
motywowanie pracowników
wynagrodzenie pracowników
system nagradzania
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Insurance Distribution Directive (IDD) and its implementation in the Polish legal system – selected aspects
Implementacja dyrektywy IDD do polskiego systemu prawnego – wybrane zagadnienia
Autorzy:
Beata Mrozowska-Bartkiewicz
Tematy:
insurance distribution
insurance agent
broker
multi-agent
corporate insurance
cross-border services
nature of remuneration
dystrybucja ubezpieczeń
agent ubezpieczeniowy
multiagent
pracownicze ubezpieczenia grupowe
usługi transgraniczne
charakter wynagrodzenia
Pokaż więcej
Dostawca treści:
CEJSH
Artykuł
Tytuł:
The evaluation of the motivation system in Rejonowe Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji Spółka z o.o. (Regional Water Supply and Sewage Works Ltd) in Chrzanów.
Ocena systemu motywacji w Rejonowym Przedsiębiorstwie Wodociągów i Kanalizacji Spółka z o.o. w Chrzanowie
Autorzy:
Kumala, Anna
Słowa kluczowe:
ANALYSIS – MOTIVATION – WORK – ENTERPRISE - REMUNERATION
ANALIZA – MOTYWACJA – PRACA – PRZEDSIĘBIORSTWO – WYNAGRODZENIE
Pokaż więcej
Dostawca treści:
Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego
Inne

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies